Więcej

    Sezonowe ożywienie na rynku pracy

    Rynek pracy pozostawał stabilny i aktywny w ostatnim miesiącu zimy, ze spadkiem liczby nowych bezrobotnych, wzrostem popytu na prace sezonowe w budownictwie i rolnictwie oraz wyższym zatrudnieniem w innych sektorach niż pod koniec roku, co doprowadziło do spadku stopy bezrobocia rejestrowanego.

    Czytaj również...

    1 marca br. w kraju 166,6 tys. osób było zarejestrowanych jako bezrobotne, co oznacza spadek o 0,1 proc. (lub 1700 osób) w porównaniu do poprzedniego miesiąca. Stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła 9,2 proc. i była o 0,1 pkt proc. niższa niż 1 lutego.

    – Główne trendy w poszukiwaniu pracowników sezonowych pozostały takie same. Podobnie jak w ubiegłym roku wraz z końcem zimy firmy budowlane i rolnicze zaczęły aktywniej ogłaszać wakaty w lutym–marcu. Sektor usług, w szczególności firmy zajmujące się zakwaterowaniem i cateringiem, a także te zajmujące się sztuką, rozrywką i rekreacją, zaczyna szukać pracowników nieco później, wiosną, w kwietniu–maju – mówi w rozmowie z „Kurierem Wileńskim” Milda Jankauskienė, rzeczniczka prasowa Służby Zatrudnienia.

    Bezrobocie rejestrowane na Litwie

    W całym kraju oznaki sezonowego wzrostu popytu na pracowników odnotowano w sektorach rolnictwa i budownictwa. Tutaj liczba pracodawców ogłaszających wakaty rośnie drugi miesiąc z rzędu. Liczba pracodawców poszukujących pracowników w tych sektorach była w lutym wyższa niż w okresie listopad–styczeń, a liczba wolnych miejsc pracy ogłoszonych w lutym była prawie dwukrotnie wyższa niż w grudniu.

    W sektorze rolniczym 146 pracodawców poszukiwało pracowników w lutym, o 24 więcej niż w styczniu i o 75 więcej niż w grudniu. Opublikowano 400 ofert pracy. W sektorze budowlanym w lutym pracowników poszukiwało 344 pracodawców, o 42 więcej niż w styczniu i o 160 więcej niż w grudniu. W lutym opublikowano 1200 ofert pracy.

    Zarejestrowane bezrobocie spadło w 37 samorządach, pozostało stabilne w 14 i wzrosło w 9. Największe spadki zarejestrowanego bezrobocia zaobserwowano w rejonach birsztańskim (0,8 pkt proc.), Połądze (0,7 pkt proc.) i retowskim (0,6 pkt proc.), podczas gdy wzrosty zaobserwowano w rejonach pokrojskim i orańskim (po 0,2 pkt proc.).

    – Liczba ofert pracy dla betoniarzy, murarzy, tynkarzy w lutym była najwyższa w ciągu ostatnich 12 miesięcy, podczas gdy zapotrzebowanie na operatorów mobilnego sprzętu rolniczego i leśnego było najwyższe od lipca ubiegłego roku – wskazuje rozmówczyni.

    Oprócz zawodów wymienionych powyżej (betoniarze, murarze, tynkarze) w sektorze budowlanym występuje zapotrzebowanie na: budowlańców, instalatorów rur i systemów budowlanych, elektryków, budowniczych dróg, spawaczy i malarzy. W sektorze rolniczym najwięcej ofert pracy dotyczy kierowców rolniczych, plantatorów truskawek i robotników.

    – W sektorze zakwaterowania i usług gastronomicznych wzmożona rekrutacja i zatrudnianie spodziewane są od kwietnia, kiedy to otwierane są kawiarnie na świeżym powietrzu. W ubiegłym roku rekrutacja również rozpoczęła się już w lutym ze względu na dłuższy czas rekrutacji spowodowany brakami kadrowymi – tłumaczy Milda Jankauskienė.

    Praca dla młodych

    W sektorach prac sezonowych wzrost popytu spodziewany jest w połowie wiosny. W ubiegłym i poprzednim roku pracodawcy w rolnictwie poszukiwali pracowników w okresie marzec–kwiecień, w budownictwie – w maju, podobnie w usługach związanych z zakwaterowaniem i wyżywieniem.

    Średnie miesięczne oferty płacowe brutto w lutym według profesji to: betoniarze – 1938 euro, posadzkarze i płytkarze – 1835 euro, dekarze – 1793 euro, robotnicy budowlani – 1582 euro, elektrycy – 1879 euro, spawacze – 1581 euro, kierowcy buldożerów – 1800 euro, robotnicy budowlani – 1469 euro, pomocnicy budowlani – 1363 euro, plantatorzy truskawek – 1043 euro, operatorzy sprzętu do robót ziemnych i leśnych – 1441 euro, robotnicy pomocniczy w leśnictwie – 1375 euro, pracownicy pomocniczy produkcji roślinnej – 1152 euro, robotnicy w gospodarstwach hodowlanych – 1266 euro.

    – Młodzi ludzie preferują pracę w sektorze zakwaterowania i gastronomii, pracując jako kelnerzy, barmani itp. Prace wymagające dużego wysiłku fizycznego są dla nich mniej atrakcyjne. Uczniowie zaczynają intensywniej szukać pracy w maju i pod koniec roku szkolnego. Wzrost popytu na pracę w sektorze budowlanym i rolniczym w tym okresie pokazuje również, że nie jest łatwo znaleźć pracowników do niektórych zawodów, z utrzymującym się niedoborem betoniarzy, murarzy, tynkarzy, operatorów mobilnego sprzętu rolniczego i leśnego oraz innych zawodów wymienionych poniżej. W przypadku wielu wykwalifikowanych zawodów budowlanych, liczba ogłoszeń o wakatach od lat przewyższa liczbę osób poszukujących pracy, co sprawia, że pracodawcy starają się znaleźć rozwiązania, jak i gdzie znaleźć potrzebną siłę roboczą. Podobne tendencje utrzymają się również w tym roku – podkreśla rzeczniczka prasowa Służby Zatrudnienia.

    Według danych tej instytucji zwiększyła się całkowita liczba osób zatrudnionych. Na dzień 1 marca w kraju zatrudnionych było 1,45 mln osób, co stanowi wzrost o 3,4 tys. lub 0,24 proc. w porównaniu z poprzednim miesiącem. Największe wzrosty odnotowano w sektorach opieki zdrowotnej, edukacji i produkcji.

    Oferty od pracodawców

    W lutym pracę rozpoczęło 17,8 tys. osób poszukujących zatrudnienia, czyli niemal tyle samo, ile w styczniu. Liczba osób poszukujących pracy wzrosła w sektorach rolnictwa i leśnictwa (20 proc.) oraz handlu (15,8 proc.). Samozatrudnienie na podstawie zezwolenia na prowadzenie działalności gospodarczej wybrało w lutym 6,3 tys. osób poszukujących pracy.

    W lutym do Służby Zatrudnienia zgłosiło się 20,4 tys. bezrobotnych, o 22,4 proc. mniej niż w styczniu. Spadek liczby bezrobotnych w lutym jest normalnym zjawiskiem. Tak było wcześniej – 21,4 proc. mniej bezrobotnych w tym samym okresie rok temu i 27,5 proc. dwa lata temu.

    Pracodawcy zarejestrowali w lutym 10,9 tys. nowych miejsc pracy. W porównaniu ze styczniem liczba nowych ofert pracy spadła o 13,3 proc. Ten miesiąc zwykle charakteryzuje się mniejszą liczbą wolnych miejsc pracy ze względu na mniejszą liczbę dni roboczych.

    Pracodawcy są nadal ostrożni w poszukiwaniu pracowników, a liczba wakatów pozostaje niższa niż w poprzednim roku. Według danych Służby Zatrudnienia w lutym ogłoszono 2,1 tys. lub 16,2 proc. mniej wakatów niż w tym samym czasie ubiegłego roku i 1,2 tys. lub 9,9 proc. mniej niż dwa lata temu.

    Czytaj więcej: Pracodawcy są w tym roku nadzwyczaj aktywni w poszukiwaniu pracownika sezonowego


    Artykuł opublikowany w wydaniu magazynowym „Kuriera Wileńskiego” Nr 13 (36) 29/03-04/04/2025

    Afisze

    Więcej od autora

    Od Wilna po Chicago — wielki rok Polskiego Teatru „Studio” w Wilnie

    Celem tournée jest zaprezentowanie amerykańskiej publiczności najważniejszych tytułów teatru oraz promocja dorobku artystycznego zespołu. Spotkania z widzami umożliwiają konfrontację z inną wrażliwością odbiorców i umacnianie więzi kulturowych w środowisku...

    Sąd Najwyższy USA podważa cła Trumpa. „Ogólna sytuacja pozostaje niezmieniona”

    Decyzja prezydenta USA stanowiła cios dla amerykańskiej polityki handlowej opartej na cłach oraz dla dziesiątek już zawartych umów handlowych. Dla Litwy bezpośrednie skutki są minimalne, jednak ograniczenie władzy Trumpa...

    Premier w rejonie wileńskim: „Instytucje kontrolne muszą działać bardziej aktywnie”

    W poniedziałek premier Litwy Inga Ruginienė odwiedziła rejon wileński. Podczas wizyty podkreśliła, że instytucje ochrony środowiska powinny ściślej kontrolować działalność niemieckiego zakładu Homanit Lietuva w Pogirach.Władze apelują o aktywniejszy...