Więcej

    Litwa wychodzi z kryzysu powolniej niż pozostała Europa

    Czytaj również...

    Ekonomika litewska odradza się po światowym kryzysie o wiele wolniej, niż nam by się tego chciało. Szczególnie dotyczy to wynagrodzeń pracowników, które w ubiegłym roku malały. Tymczasem w pozostałych krajach Europy (z wyjątkiem krajów bałtyckich i Irlandii) wynagrodzenia w ubiegłym roku zwiększały się.

    Według danych międzynarodowej spółki konsultacji i zarządzania „Hay Group” 57 proc. przedsiębiorstw nie ma zamiaru w przyszłym roku zwiększać wynagrodzenia. Badanie litewskiego rynku wynagrodzeń pokazało też, że w okresie 1 maja 2009 – 1 maja 2010 roku, wypłaty pracowników zmniejszyły się średnio o 2,3 proc.

    „Wynagrodzenia w przedsiębiorstwach litewskich zmieniały się w różny sposób: w niektórych spółkach wypłaty poszczególnych pracowników były zmniejszane średnio o 20-30 proc, w innych natomiast niektórzy pracownicy zaczęli zarabiać więcej o 10-15 proc” — mówi dyrektor generalny spółki „Hay Group” na kraje bałtyckie Neda Songinaitė.

    Przedsiębiorstwa zwykle zmniejszały wynagrodzenia ze względu na własną sytuację ekonomiczną, ale były też takie, które zauważyły korzyść w tendencji zmniejszania wypłat i zaczęły płacić pracownikom mniej, chociaż mogły nie oszczędzać kosztem ich dochodów.

    „Najbardziej ucierpiały wynagrodzenia robotników i kierowników najwyższej kategorii. Mniej to dotknęło specjalistów i kierowników niższego poziomu. Pracodawcy nie podjęli ryzyka, by zbytnio zmniejszać wypłaty specjalistom, ponieważ rozumieli, że ci po prostu odejdą w poszukiwaniu lepszych warunków. W danym kontekście nie dziwią odzewy pracodawców o tym, jak trudno jest znaleźć odpowiednich pracowników” — twierdzi Asta Sakalauskaitė, konsultant usług informacyjnych ws. wynagrodzeń spółki „Hay Group“.

    Przedsiębiorstwa oszczędzały nie tylko zmniejszając wypłaty: zwalniano część pracowników, korygowano godziny pracy, odmówiono wypłat premii i korzystania ze służbowych samochodów oraz telefonów.

    „Cieszy to, że w Europie sytuacja już się polepszyła: w ubiegłym roku w Polsce wypłaty wzrosły średnio o 2,15%, w Rosji nawet o 8,15%. Pozytywne zmiany przyjdą i do naszego kraju, lecz będzie to trwało dłużej. Na razie zmniejszać wypłaty obiecują tylko 2% przedsiębiorstw, natomiast 41% zamierza je zwiększyć średnio o 1-2%” — poinformowała Songinaitė.

    Pracownicy już są zmęczeni i są nieufni wobec dnia jutrzejszego widząc, jak szybko zmniejszyły się wypłaty i z jakim oporem mają iść w górę. „Pracodawcy powinni tworzyć takie strategie kierowania, które będą zorientowane na zwiększenie motywacji pracowników, ponieważ zmniejszyli już wszystko, co było możliwe. Człowiek bez motywacji, bez przekonania, że nie straci pracy i bez wiary w „światłe jutro” nie może być dobrym i jakościowym pracownikiem. Przyszedł czas na zwiększenia, a to jest dużym wyzwaniem” — dodała Songinaitė.

    Więcej od autora

    Krótka historia praktycznego orzechołoma

    Gdy słyszy się kombinację słów „dziadek do orzechów”, natychmiast nasuwają się skojarzenia ze wzruszającą baśnią E.T.A. Hoffmanna, z niezrównaną muzyką baletową Piotra Czajkowskiego i z Bożym Narodzeniem. Drewniany dziadek jest jednak znacznie starszy niż bajka o nim. Drewniany zgniatacz orzechów,...

    Wilno dostarczy rozrywki także tej zimy

    Bożonarodzeniowe imprezy, lodowisko, festiwale teatralne i filmowe, międzynarodowe targi książki – to tylko kilka powodów, by nawet zimą nie nudzić się w Wilnie. Wilno ubiera się właśnie w swoją najpiękniejszą szatę, by na ponad miesiąc zanurzyć swoich mieszkańców i gości...

    Umowa podpisana, ale strajk nauczycieli nadal realny

    2 grudnia, po strajku ostrzegawczym pedagogów, podpisana została zrewidowana umowa zespołowa pracowników oświaty i nauki. Dokument podpisał premier Saulius Skvernelis, minister oświaty, nauki i sportu Algirdas Monkevičius oraz liderzy czterech związków zawodowych ze sfery oświaty. Część oświatowców krytykuje jednak...

    Prosty krok, by śmieci zyskały nowe życie

    Konieczność segregacji odpadów nigdy wcześniej nie była tak ważna jak dziś. Śmieci każdy, lecz nie każdy odpowiedzialnie zarządza produkowanymi przez siebie odpadami. Warto więc sobie uświadomić, jak to robić właściwie. Nigdy wcześniej produkowanie i nabywanie rzeczy nie było tak łatwe...